Pavla Žákovská: pětadvacet let koučovací praxe a prostor pro manažery

Pavla Žákovská uvádí pětadvacet let koučovací praxe, což je nejdelší doložená dráha v celém pražském přehledu. Její nejstarší doložený kurz je z roku 2008 a mezi jeho lektory patří jedna ze zakladatelských postav evropského koučinku. Za tu dobu se podle vlastních slov přesvědčila, že za konkrétními zadáními bývá i něco dalšího.

Obsah profilu

• Praktické informace
• Co znamená jeho certifikace
• Čím se odlišuje
• S čím za ním chodí klienti
• Doložené vzdělání
• Než si domluvíte první sezení
• Kde působí
• Časté dotazy

Praktické informace

Údaje v tabulce pocházejí z registru koučů ICF ČR, kde si je kouč sám doplňuje a ICF je eviduje. Kontakty a rozsah spolupráce si potvrďte přímo u něj.

Co znamená jeho certifikace

Certifikace PCC je druhý stupeň ze tří, které International Coaching Federation uděluje. Kdo ji chce získat, musí doložit 500 hodin koučovací praxe, 125 hodin specifického výcviku, 10 hodin mentoringu, dvě hodnocené nahrávky a složená zkouška. Certifikace platí tři roky a obnovuje se dalším vzděláváním a mentoringem.

Pavla Žákovská má doložených 1800 hodin koučovací praxe a 224 hodin vzdělávání pod ICF, tedy skoro dvojnásobek požadavku pro stupeň PCC. Doložené kurzy pokrývají období od roku 2008 do roku 2017 a zahrnují systemický přístup, konstelace i práci s emoční inteligencí ve vedení.

Čím se odlišuje

• Pětadvacet let praxe. Nejdelší doložená koučovací dráha v pražském přehledu.
• Výcvik u zakladatelské postavy oboru. Kurz emoční inteligence v koučinku a leadershipu z roku 2008.
• Systemický přístup a konstelace. Doložený devětatřicetihodinový program z roku 2014.
• Práce s tím, co je za zadáním. Vedle konkrétního tématu i klid, jistota a energie.

Hlavní rozdíl je délka praxe. Pětadvacet let znamená, že v oboru byla dřív, než většina českých koučovacích škol vznikla, a že prošla proměnou toho, co se od kouče čeká.

Druhý rozdíl je pohled na zadání. Popisuje, že klient přichází s konkrétním pracovním nebo osobním tématem, ale cílem bývá i něco nevysloveného, tedy větší klid a vyrovnanost. Je to popis zkušenosti, ne slib.

Třetí rozdíl je pojmenování toho, co manažeři na spolupráci oceňují: prostor, ve kterém nemusí být pořád v roli. U vyšších pozic je to podle ní častý motiv a vysvětluje, proč se koučink liší od porady s kolegou.

S čím za ním chodí klienti

Registr u ní vede tři specializace: top executive, management a specialisty a životní koučink. Kombinace pracovních a osobních témat odpovídá tomu, jak svou práci sama popisuje.

Uvádí, že často mapuje nejen to, co říká rozum, ale i to, co cítí tělo, a že se zaměřuje na vnímání sebe sama v různých životních rolích. To je popis způsobu vedení rozhovoru, ne zdravotní ani terapeutická služba.

Pro koho to sedí: pro manažera ve vyšší pozici, který potřebuje místo, kde nemusí hrát roli. Pro koho ne: pro tým jako celek, týmový koučink registr u ní nevede.

Doložené vzdělání

Registr ICF vede u každého kouče konkrétní výcviky a kurzy včetně instituce, počtu hodin a roku ukončení. Je to údaj, který si lze ověřit, na rozdíl od obecné zmínky o certifikovaném přístupu.

Zkratky ve sloupci typ znamenají úroveň akreditace výcviku u ICF. ACTP a ACSTH jsou akreditované výcvikové programy, CCEU jsou hodiny celoživotního vzdělávání koučů. Kurz bez akreditace ICF není horší, jen se nezapočítává do podmínek certifikace.

Než si domluvíte první sezení

• Řekněte, s jakým konkrétním tématem přicházíte.
• Počítejte s tím, že se rozhovor může posunout mimo původní zadání.
• Uveďte, v jaké roli jste.
• Zeptejte se na formu setkání.
• Vyjasněte počet sezení a jejich rozestup.
• U firemní zakázky si předem ujasněte pravidla mlčenlivosti.

Koučink není terapie ani poradenství. Kouč nedává rady a neurčuje řešení, vede rozhovor tak, abyste na řešení přišli sami. Pokud čekáte odborné doporučení, hledáte spíš konzultanta nebo mentora.

Kde působí

V registru ICF má uvedených šest regionů působení včetně hlavního města Prahy. Vlastní web má funkční a v registru uvedený, vede na tréninkovou společnost.

Časté dotazy

Jak dlouho Pavla Žákovská koučuje? Podle vlastního medailonku pětadvacet let, což je nejdelší doložená koučovací dráha v pražském přehledu. Nejstarší doložený kurz má z roku 2008.

Kolik má doložených hodin? V registru ICF ČR má 1800 hodin koučovací praxe a 224 hodin vzdělávání pod ICF, tedy skoro dvojnásobek požadavku pro stupeň PCC.

Na co se zaměřuje? Na pracovní i osobní témata. Vedle konkrétního zadání pracuje podle svých slov i s tím, co za ním bývá, tedy s klidem, jistotou a energií.

Co znamená systemický přístup a konstelace? Práce, která bere v úvahu vztahovou síť kolem klienta. Pavla Žákovská má v ní doložený devětatřicetihodinový program z roku 2014.

Je koučink terapie? Není. Kouč nediagnostikuje a neléčí, vede rozhovor tak, aby klient našel řešení sám. Při psychických obtížích je namístě odborník ve zdravotnictví.

Kouču i celé týmy? Týmový koučink registr u ní jako specializaci nevede. Uvádí top executive, management a specialisty a životní koučink.

Další certifikovaní koučové v Praze: Lenka Zelingrová, Jana Weinberg. Celý přehled je v rozcestníku koučové v Praze.